【澳洲雇主擔保】技術移民卷不動了！雇主擔保或可成為可靠選擇

大家好 我是AOA的Raymond 之前我們有提到11月25號 僱主擔保簽證迎來一些巨大的變化 之前的話很多小夥伴就會說 到底我的情況能不能辦僱主擔保 僱主擔保的話是不是我應該選擇的一個方式 今天就藉這一期來給大家介紹一下 僱主擔保的一些詳情 然後小夥伴也可以根據自己的情況 看看自己是否適合僱主擔保 包括僱主擔保有哪些東西需要注意 首先的話以前僱主擔保的政策 它其實是分有兩個主要大的類別 當然還有一種類別是勞工類別 但是那個類別的話 今天就不在我們的討論範圍之內 先說第一個大類別 就是我們以前所說的短期職位清單 以前的話短期職位清單 是沒有辦法轉換到PR的這一步的 但是11月25號的這個新證 給廣大的短期職位的申請人 開了一批了一個新的道路 新證的說法就是說從11月25號之後 如果你的職位都是短期的 像我們平常所說的marketing specialist 包括像一些finance方面的職位 現在的話從僱主擔保的角度 理論上只要你為你的僱主工作兩年以後 這樣的話你就可以轉到PR 當然這個轉PR也是要僱主 是能夠體現出來他是有秩序的 你這個崗位至少是在未來兩年 是有這個秩序需求才可以的 還有一個類別的話就是這個中長期 其實它的要求是沒有什麼太大變化的 其中只有一個要求就是說 以前這個中長期的職位 是要為僱主工作三年 纔可以在僱主的擔保下轉換PR的 現在也跟短期職位一樣 從這個三年降到了兩年 接下來大家會問個問題 那我到底能不能辦482 482到底適不適合我 首先482它有幾個比較大的優勢 第一個它的英語要求是相對來說偏低的 相比這些技術移民的這種分數的 大家的這種互相卷的情況下的話 你的英語是肯定要考非常高的分數 比方說你雅思的4個7 或者PTE 4個65 甚至PTE的這種巴乍 可能才會拿到一個 很好的技術的移民的分數 但是在僱主擔保這邊 短期職位的英語 和中長期職位的僱主擔保的英語 基本上都在5分這個水平 也就是我們所說的PTE的應該是36分 哪怕是在後面的轉PR的過程中 其實也只是要求雅思4個6 或者PTE的4個50這個標準 第二個最大的優勢就是這個僱主擔保 它其實屬於一個比較穩定的簽證 只要你為你的僱主一直工作 工作到了我們剛剛說的 這個兩年的期限以後 在僱主的允許下的話 僱主當然是可以幫你辦理這個PR的 第三個就是說 我們結合當下的大環境考慮一下 就是說整體移民分數 都在居高不下的這個情況下 我覺得小夥伴是完全可以利用 畢業生工作前程 來積攢足夠的工作經驗 不管是482的短期還是中長期 都會要求申請人 至少先有兩年的相關工作經驗 在這個兩年的過程中 我相信比方說 你的僱主是非常穩定的情況下 你給你僱主工作這麼長時間 大家也已經磨合得非常好的情況下 僱主其實是非常願意擔保一個員工的 因為他從僱主的角度出發 他會覺得你是一個非常穩定的員工 加上他也可以不用再去非洲澤 找新的員工了 那接下來的話 你基本上就是在這個公司 可以起到一個 稽查機用的這種角色 就是說僱主擔保 相信也會得到很多僱主的青睞 相信接下來的很多小夥伴 可能會看看自己的情況 當然了我也不是說 大家要完全的放棄這個 技術移民這個選項 當然分數你是可以繼續湊的 所有的事情都可以從事準備起來 但是假如你是有一份工作的 而且這份工作給你的提名職位 是相關的情況下的話 我們這也是非常建議你 考慮僱主擔保這個選項的 畢竟這樣的話 在積攢滿兩年的工作經驗以後的 僱主擔保 其實也是你的一個新的選擇 我相信很多小夥伴 也許可能還會問到 到底我的情況是不是真的能辦 而且很多小夥伴可能也會問到 那我的僱主是否是一個合格的 可以擔保我的僱主 但是這些情況 我們肯定就會需要 給你面對面的一個諮詢 比方說瞭解你更多的情況以後 我們可以給你一個更完整 更全面的建議 包括幫你來看看這個僱主 是否有這個擔保的資質 如果大家有疑問的話 歡迎大家來諮詢我們 謝謝大家