景觀畢業生福利大公開SWA工作揭秘(1)

那你可以介紹一下SWA這個公司 對於員工它有什麼特別的福利嗎? SWA比較有特點的 據我所知 比較有特點的一件事情是 我們是一個100%員工持股的公司 所以每個員工會分到一些股票 會有一些股票的分紅 但是當然了這個分紅 這個可取出的百分比 是跟你的工作年限掛鉤的 所以我感覺也是公司想激勵你去 更長時間的在這個公司去工作 除此之外就是非常常規的 401k養老還有醫療保險 還有一些其他的利潤分成等等 這樣 那工作了以後 作為學生還有 學生狀態VS出入職場的人士 這兩個狀態有什麼不同? 你對於警官這個工作的看法有什麼改變嗎? 我個人體驗可能有兩點 上學的時候 可能關注的課題會更宏大一些 尤其是不太會考慮預算 所以設計你就會撲得更開 不管是說面積上啊 還是說設計的這種 Fancy的長度 另一方面就是可能在上學的時候 就會更加的關注 設計中的藝術性和獨特性 會花很多很多的時間去試錯 去探索去嘗試 但是其實這種狀態 在真正的實際工作中 由於公司的預算 項目的預算 其實是比較難達到的 所以會進行一些權衡 那就是理解了錢 對對 理解了時間 其實你把自己的時間 賣了8個小時給公司 所以一定要用8個小時 去做出讓老闆更滿意 讓小方客戶更滿意的工作 好 知道了 我們今天由於時間的問題 採訪可能就到這裡就為止了 大家如果對於景觀設計 還有SWA這個公司 還有什麼問題 歡迎給我們留言 我們可以請我們的文靜學姐 我們可以請小方同學 在返場來給大家回答一些問題 好 那今天我們的內容就這樣了 歡迎大家關注大K建築輔導 拜拜 加油 自己的這個名稱 好 拜拜