大型網友面基現場！從鏡頭前到彼此身邊

被老闆罵成這個樣子 是不是被PUA了 你不能改變它是你老闆的事實 所以你一定要知道怎麼匯報 嗨 大家好 我是OLGA姐姐 很高興大家 痛出週末的時間來到箭頭書局 那為什麼你會想寫這一本 開口就是機會的書呢 三年這個博主當中 你們相不相信 真的每一個人 在我評論區留言的 大部分都是圍繞著溝通 那既然有這個需求 就應該有人來寫 我知道我能寫 而且我應該寫 所以這叫做當仁不讓 我希望幫助大家 讓你自己的價值能夠被看見 你每個人都有價值的 只是你不知道怎麼樣 讓最重要的人看見 在最重要的時候 就比方說 幹活幹了很多 但是老闆好像看不到我的價值 有嗎 現場有這樣的人 應該有吧 不是每個老闆都這麼有慧眼的 那你如果是個英雄 你為什麼不讓他看到呢 姐姐你說 你很多書你看不下去 對 你覺得你的書 是讓人能看下去的嗎 當然了 為什麼 我裡面一個大詞都沒有 你們懂大詞嗎 我不懂那什麼意思 我這邊全都是大白話 我甚至有的地方好心到 教你一字一句怎麼講 所以我覺得看得下去的原因是因為 我是真的走過來的 然後拿到結果的 或者是踩過坑的 我們有很多案例 那你就看得下去 職場新人嘛 第一個一定是向上彙報 你不能改變他是你老闆的事實 所以你一定要知道怎麼彙報 第二個我覺得一定要學的 一定要知道怎麼樣帶團隊打勝仗 很多人做了代人主管之後 每次看到屬下或者是小夥伴 有一些些動作 他就忍著不講 他不敢講 但重點是怎麼講 那第三個一定要學的 叫做聽批評 上班當中難免會聽到 別人對我們的批評指教 可是我們常常會覺得自己好 好窩囊 被老闆罵成這個樣子 或者是是不是被PUA了 我這裡面有講到 首先第一個心態要扭轉 如何把老闆的情緒給放一邊 如何把他真正的話中有話 弦外之音給聽到 接下來我聽懂你的意思了 我想到的方法有哪些 所以當老闆批評我們的時候 其實正好是可以扭轉 從去年的時候就開始關注您 但是我第一次在視頻上面 問報名 第一次 所以我就從一定程度上 這個也算是一次開口吧 雖然不是物理開口 然後我就報名 來到線下 我好想看看這個 就會有神奇的韌性 因為我覺得對我影響很大 我問您說 那您這本書 除了上班族以外 假設是我們現在自己創業的 那麼對於在這樣的場景下 其中有一大板塊 我看起碼有百分之三十是在講 如何跟陌生 或者是沒有合作默契的人 去拿到資源 裡面就有我剛才講的那個 天才女友的故事 我怎麼邀到脫不花這些大咖 在一開始 讓他們真的能夠覺得 我對他們的專訪會有價值 是一個雙贏思維 我要成為跟您一樣優秀的女性 因為我現在已經是一個外企的 算是中高管 管整個亞太區的法務 給欣賞 開口就是機會 大賣 謝謝