一名從底薪 3500 元地推起步,在 25 歲升任大區管理、掌管千人團隊且月耗資億元的創業者的心路歷程。他分享了如何透過觀察實體店賽道選擇餐飲業、在混亂中學習制定規則的邏輯,以及對美團、滴滴等巨頭壓榨商戶與司機的批判,最終提出建立一個更公平、以流量補貼為核心的本地生活新平台願景。